簡體 | 設為首頁
 
 
 
   當前位置:首頁 > 新聞中心 > 轄市區點擊
新區落實人才新政助企引才留才 
來源:鎮江日報 時間:2019-12-24 10:24 [ ] 瀏覽次數: [ 收藏]
 

圖為高校畢業生招聘現場。 王 靜 攝

  為進一步落實高校畢業生留鎮計劃,新區積極推進高校畢業生各類補貼申報工作。最新數字顯示,今年以來,新區申請各項補貼惠及661家企業的3133名高校畢業生,補貼資金911萬元,申報人數及補貼金額均位于全市前列,全力構建一體化政策體系,為助推新區高質量發展提供強大的人才支撐。

  在江蘇東方瑞吉的生產車間,筆者見到兩名黑龍江小伙孫浩然和朱相成,他們來到企業僅兩個月,目前是就業實習生,還在頂崗學習階段,主要負責容器制作工段的冷作處理。

  孫浩然介紹,“企業在我們學校成立了訂單班,我一心想加入。進入訂單班學習后,我了解了企業文化,也學到了在學校學不到的知識,包括各種各樣的技能,還有為人處世之道?!?/P>

  朱相成選擇東方瑞吉是因為師兄的推薦,“企業跟我們學校已經合作三屆了,上屆師兄反饋都挺好,公司待遇、人文關懷都不錯?!?/P>

  來自2017屆“瑞吉訂單班”的王金鵬,是孫浩然的師兄。因為表現優異,他已經從一年前的就業實習生,成為正式員工,目前他在部門技能崗位任職,負責產品零部件的組裝、總裝以及流程編制等工作。

  王金鵬說,畢業生留鎮政策特別好,能激勵他們在南方發展。他現在的想法就是盡量留在南方發展,今后把父母接過來生活。

  東方瑞吉是一家集研發、設計、技術咨詢、工程承包、設備制造、工程建造及服務為一體的高新技術企業,已成為以技術為核心的化工專用工藝裝備以及油氣資源開發綜合解決方案提供商。公司人事行政部負責人楊昌宏介紹,近年來,他們和黑龍江農業工程技術學院進行深度合作,開辦了“江蘇瑞吉格泰訂單班”,進行遠程視頻教學的同時,定期派出高技能人才現場示教,取得了良好的效果。目前,公司共有職工340余人,外地職工占比達85%,其中,今年有40名高校畢業生可享受留鎮人才相關政策補貼。

  楊昌宏介紹,在留鎮人才政策方面,各種見習補貼,甚至大學畢業生的社保補助,意外保險補貼這些政策都發揮了積極作用。一是給企業減輕了壓力,二是為學生入職增加了吸引力——一些東西可能看上去不重要,但對凝聚人心其實很重要。

  據了解,自2012年開展就業見習基地建設以來,新區累計成立69家見習基地。為積極吸引人才留鎮,新區人社局多措并舉進行高校畢業生補貼政策宣傳解讀,加強申報指導,提高申報通過率。

  新區公共就業服務中心招聘與人才開發部工作人員介紹,通過每年定期開展全區人力資源調查,結合高校招聘、就業見習基地專場招聘會,以及就業援助月、高校畢業生的服務月系列活動,積極搭建基地與見習生的雙向互動平臺。

  下一步,新區人社局將持續開展政策宣傳工作,進一步濃厚政策氛圍,實實在在發揮政策引才、留才優勢,讓更多畢業生享受政策紅利。

 ?。ǜ饋喥?葛宇斌 劉高院)

   E-mail推薦:     打印本頁    關閉本窗口
      相關文章  
 
  首頁  |  站點地圖  |  聯系我們  |  豁免條例  |  建言獻策  |  監督投訴  
   
电脑上打牌怎么赚钱